你的位置:AG庄闲游戏官网首页 > 关于我们 > AG游戏APP 微信工作群现在流行一种模式:领导发一个通知,下面一连串的收到!收到!收到!还都是秒回

AG游戏APP 微信工作群现在流行一种模式:领导发一个通知,下面一连串的收到!收到!收到!还都是秒回

时间:2026-01-12 23:20 点击:92 次

AG游戏APP 微信工作群现在流行一种模式:领导发一个通知,下面一连串的收到!收到!收到!还都是秒回

图片

周末和闺蜜一起出去玩,在漆黑一片的电影院看电影的时候,瞥见她打开了手机。手机屏幕亮的刺眼,她却捣鼓了好一阵子,连电影的高潮情节都错过了。

电影结束后,我问她:“什么事那么着急啊?”

她无奈地叹了一口气,拿出手机调出微信工作群给我展示:上级领导发了一条简短的通知,

下面各个同事立刻跟上了一连串的收到!收到!收到!

图片

闺蜜说,这个大领导最喜欢在公司大群里发一些无关紧要的消息,不论是工作日还是周末,都要求他们必须第一时间回复。

上次周六晚上,某条通知发出去之后无人回应,大领导直接大发雷霆,在公司里新加了一条规定,

通知发出去后五分钟之内必须回复收到,不然就视为对工作态度不认真,罚款20元。

这导致闺蜜即使在周末也不能心无旁骛地玩,而是要一直注意有没有手机消息。

工作日那更是离谱,领导们喜欢看监控,在监控里到处抓谁多玩了一分钟手机、谁上厕所太频繁。

图片

某次,领导发出的通知闺蜜没看见,同事急匆匆来告诉她,她回复消息时用的时间久了一点,又被看监控的领导警告,说她上班摸鱼。

我听后叹为观止:这简直是左右脑互搏,形式主义的高峰啊。

不止是微信工作群,连很多的家长群、大学班级群里也流行起了这样的奇怪现象,

只要发通知,就必然要回复一连串的收到,否则就说明你眼里没有领导、心里没有工作。

这样的模式,到底是为了什么呢?

图片

形式主义的服从

说到形式主义,最有发言权的可能不是这些工作群,而是“山河四省”的学生们。

所谓“山河四省”,即是指山西山东、河南河北四个省份,因为人口密度大、省内高校少,

而形成了卷生卷死的学习氛围,形式主义的学习要求更是必不可少。

什么早自习要全体站立读书、跑操前要拿着小册子背单词、校内不能有学生走路只能跑步、自习课要做到心无旁骛“零抬头率”等等。

图片

最近,我还在小红书上刷到了这样一篇帖子:“我在一个连三朵桂花都容不下的地方工作。”

作者在某个学校里当老师,她说:“在这个号称以孩童为世界中心的地方,

在这个冷的太早的秋天,迟迟而开的三朵桂花成为了值日学生和班主任的原罪。”

原因是学校的值日工作分给了学生,而这位老师却收到了领导的扣分和通报批评,原因就是楼梯上没被扫去的三朵小小的桂花。

我们会发现,事实本身并不重要,重要的是“服从”,排除万难规行矩步的服从,这样才能彰显出领导们的高高在上。

图片

员工们不用表达“我理解了通知”,学生们不用质疑“桂花算不算垃圾”,只需要通过符号化的行为去表现“我正在认真对待指令”。

当这种符号被领导们反复强调、规则化制度化之后,它就完全没有了沟通的功能,只剩下了“服从”的象征意义。

图片

认知负荷

对于那些“接收指令”的人们来说,回复收到其实是一种驯化后的结果。

人们在面对大量信息输入或者高频率的沟通时,只会选择最简便有效的那一个回应方式,以节省认知资源,这就是心理学中的“认知负荷理论”。

图片

当上级发了通知,不管你是不是接收信息的那个人,AG游戏先发“收到”就能最大程度上免责,

又不用花其他的时间反馈,可以说是最简单快速、也是最不容易出错的方式,何乐而不为呢?

可是我们却忘记了,最开始的时候,回复收到并不是一种规则,也并不需要罚款,

领导设置“必须回复,不然就罚款”的规则,就是在用一种负强化(避免惩罚)的方法在规训和塑造员工行为。

图片

当员工发现,只需要稍微动动手指快速回复收到,就能避免麻烦时,这种行为就会变成一种条件反射的行为。

但本该最重要的那项“通知”的内容,却反而没有人关注了。

这就又给我们留下了一个处理工作的bug:如果你回复收到,却没注意那个不属于你责任范围的通知内容,

领导问责起来,拿着你的“收到”说事,你又该怎么办呢?

所以,这其实是为我们增添了双倍的认知负担,却仅仅是为了满足领导们高高在上的“服从欲望”。

图片

规训社会

说起来你可能不信,这些令人无法忍受的规则,有大部分都是我们自己主动推动的。

因为很多人从小就被学校规训、被家长规训、长大之后又被组织规训,所以自动就演化出了一套“自我约束”的底层代码。

领导不一定要时时刻刻数着谁回复了谁没有回复,只需要定下“必须回复”的规则,

并且施加上一定的惩罚,员工们就会自我监督、自我审查,并且相互提醒“快回收到!”

这就是社会心理学家福柯的“规训社会理论”,福柯认为,规训区别于暴力镇压,是通过社会管理规则,使得个体“自愿”服从群体规范。

图片

只要群体内部有着细致的规则、明确的奖惩制度并能落实到每一个人的身上,

人们就能自动内化规则、主动服从规则,甚至不需要外部手段强制就能自我规范。

当第一个收到、第二个收到接连弹出,很快几百条消息在手机上刷屏,在这种同步行为的压力之下,你能忍得住不跟上吗?

我们不能对抗规则,但是也不能沦为只会执行规则的机器。

可以设定自己的回复节奏,重要的通知和任务的发布及时回复,无关紧要的链接或者通告,

就设置自动回复或者快捷消息,不用因为“大家都回了就我没回”而觉得愧疚。

身处一个形式主义大于态度和能力的环境之中,真正成熟的做法不是完全顺应规则,隐藏自己。

一旦你认真观察就会发现,绝大多数所谓的一人公司,其实只是把“内容输出”当成了全部工作。

一个1.5元菜包,一个2元肉包,再配上一杯2元豆浆,总计5.5元,对于大多数普通人来说,这就是一顿丰盛的中式早餐。

而是张驰有度AG游戏APP,学会在应对规则之外保留自己的节奏,记住,你的价值,从不取决于是否秒回“收到”这两个字。

-The End -作者-专序第一心理主笔团 | 一群喜欢仰望星空的年轻人 本站仅提供存储服务,所有内容均由用户发布,如发现有害或侵权内容,请点击举报。
服务热线
官方网站:hengguwang.com
工作时间:周一至周六(09:00-18:00)
联系我们
QQ:2852320325
邮箱:hengguwang.com @qq.com
地址:武汉东湖新技术开发区光谷大道国际企业中心
关注公众号
AG国际手机App

Copyright © 1998-2026 AG庄闲游戏官网首页™ 版权所有

hengguwang.com 备案号 备案号: 冀ICP备2020030783号-1

技术支持:®AG国际 RSS地图 HTML地图

回到顶部